Просто в
- Чайтра Навратрі 2021: Дата, Мухурта, ритуали та значення цього фестивалю
- Хіна Хан зачіпає мідно-зеленими тінями для очей і блискучими оголеними губами. Подивіться за кілька простих кроків!
- Угаді та Байсахі 2021: прикрасьте свій святковий вигляд традиційними костюмами, натхненними знаменитостями
- Щоденний гороскоп: 13 квітня 2021 року
Не пропустіть
- Троє рибалок побоювались загинути, коли судно зіштовхується з човном біля узбережжя Мангалуру
- Медведєв вибуває з 'Монте-Карло Мастерс' після позитивного тесту на коронавірус
- Електричний скутер Kabira Mobility Hermes 75 випущений в Індії
- Угаді 2021: Махеш Бабу, Рам Чаран, молодший НТР, Даршан та інші південні зірки відправляють побажання своїм шанувальникам
- Падіння ціни на золото не сильно турбує NBFC, банки повинні бути пильними
- Зобов'язання AGR та останні аукціони спектру можуть вплинути на сектор зв'язку
- Оголошено остаточний результат поліції CSBC Біхар у 2021 році
- 10 найкращих місць для відвідування в Махараштрі у квітні
Жінки сьогодні прагнуть рівних можливостей і заробляють у світі зайнятості. Жінки працюють і заробляють так само, як і чоловіки. Але все ж такі корпоративні концепції, як скляна стеля та стереотипи, виступають проти працюючих жінок. З наближенням жіночого дня це гарна можливість для жінок ознайомитися з правилами офісу, які покликані їх захистити.
Ці спеціальні правила службового становища для жінок були прийняті урядом для захисту прав жінок. 8 березня щороку відзначається як Міжнародний жіночий день. Тож давайте перевіримо основні офісні правила, які захищають працюючих жінок.
Нічні зміни
У багатьох штатах Індії жінкам не можна давати нічні зміни безперервно. Нічна зміна тут має на увазі 'зміну кладовища' або робочі зміни, які починаються після 7 вечора ввечері. Тож жінкам не можна давати нічну зміну більше 50 відсотків місяця, тобто 15 днів.
Захист кабіни
Багато офісів мають приміщення для своїх працівників. Але рекордна кількість зґвалтувань трапилася, коли жінки подорожували офісними кабінами. Ось чому уряд прийняв правило, згідно з яким, якщо жінка є останньою краплею в кабіні, її супроводжуватиме співробітник служби безпеки.
Після темряви
У багатьох штатах Індії правила офісу для жінок щодо робочого часу різні. З міркувань безпеки жінок не можуть просити залишатися в офісі після 7.30 в деяких штатах Індії. В інших штатах термін розтягується до 8 або 21 години.
Декретні відпустки
Кожна жінка має право на 3 місяці оплачуваних декретних та 3 місяці неоплачуваних відпусток. Тривалість неоплачуваних відпусток різниться в різних організаціях. Іноді замість неоплачуваного відпустки деяким жінкам дають 'роботу на дому'.
Відсоток зайнятості
Багато організацій проводять кадрову політику на користь жінок. Вони мають політику, яка передбачає, що 50 відсотків або 30 відсотків від загальної кількості працівників мають становити жінки. Це офісне правило для жінок полягає у забезпеченні рівних можливостей для іншої статі.
Рівна робота Рівна оплата праці
Жінки мають право на рівну оплату за рівний обсяг роботи та таке ж призначення, як і чоловіки. Отже, жодна компанія не може сказати вам, що вони будуть платити вам менше, тому що ви жінка.
Сімейний стан
Багато компаній, як правило, уникають набору заміжніх жінок, оскільки вважають, що несерйозно ставляться до своєї кар'єри. Також заміжня жінка може пізніше попросити декретні відпустки. Але це упередження щодо заміжніх жінок є незаконним.
Тож у Жіночий день навчіться цим спеціальним офісним правилам. Чи знаєте ви ще якісь такі правила, про які повинні знати жінки?